تست MBTI به زبان ساده!

تست MBTI آزمون شخصیت شناسی برای شناسایی 16 تیپ شخصیتی طراحی شده است. این تست توسط مادر و دختری به نام مایرز و بریگز ساخته شده است.

در نظریه مایرز و بریگز، تیپ های شخصیتی با کدهای چهار حرفی مانند ESTJ یا INFP نشان داده می شوند. هر یک از چهار حرف بیانگر  یک جنبه کلیدی از شخصیت فرد است.

نظریه تیپ های شخصیتی مایرز و بریگز به ما می گوید که تغییرات به ظاهر تصادفی در رفتار افراد در واقع کاملاً قابل پیش بینی است، زیرا این تغییرات به دلیل تفاوت های اساسی در نحوه برخورد افراد با عملکردهای کلیدی تفکر، رفتار و تعامل است.

مایرز و بریگز تفاوت های فردی را در قالب چهار دوگانگی شخصیتی توصیف کردند. هر دوگانگی از دو سبک متفاوت و متضاد تشکیل شده است، مانند برونگرایی در مقابل درونگرایی.

برای تعیین تیپ شخصیتی خود، ابتدا ترجیحات خود را در هر یک از چهار دوگانگی تعیین خواهید کرد:

برونگرایی در مقابل درونگرایی

Extraversion vs. Introversion

دوگانگی برون گرایی/درون گرایی چگونگی دریافت انرژی توسط فرد را توصیف می کند.

درونگراها با گذراندن وقت به تنهایی یا در یک شرکت کوچک به خود انرژی می دهند. آنها تمایل دارند محتاط تر و متفکرتر باشند.

برونگراها با گذراندن وقت با مردم و در محیط های شلوغ و فعال انرژی می گیرند. آنها تمایل به بیان بیشتر و صریح تر دارند.

حسی در مقابل شهودی

Sensing vs. Intuition
 

دوگانگی احساس/شهود توضیح می‌دهد که فرد چگونه اطلاعات را درک می‌کند.

حسگرها بر حواس پنجگانه خود تمرکز می کنند و به اطلاعاتی که می توانند مستقیماً ببینند، بشنوند، احساس کنند و غیره علاقه مند هستند. آنها تمایل به یادگیری با انجام دادن دارند و اغلب به آنها "عملگرا" می گویند.

شهودی ها بر سطح انتزاعی تری از فکر تمرکز می کنند. آنها بیشتر به نظریه ها، الگوها و توضیحات علاقه مند هستند. آنها اغلب بیشتر نگران آینده هستند تا حال و اغلب به عنوان "خلاق" توصیف می شوند.

منطقی در مقابل احساسی

Thinking vs. Feeling

دوگانگی تفکر/احساس نحوه تصمیم گیری یک فرد را توصیف می کند.

منطقی ها تمایل دارند با مغز خود تصمیم بگیرند. آنها علاقه مند به یافتن منطقی ترین و معقول ترین انتخاب ها هستند.

احساسی ها تمایل دارند با قلب خود تصمیم بگیرند. آنها علاقه مندند که چگونه تصمیم بر مردم تأثیر می گذارد و آیا این تصمیم با ارزش های آنها مطابقت دارد یا خیر.

قضاوتی در مقابل ادراکی

Judging vs. Perceiving

دوگانگی قضاوت/ادراک توصیف می کند که چگونه شخص جهان خود را سازماندهی می کند.

قضاوتی ها برای ساختار و نظم ارزش قائل هستند. آنها کارهای برنامه ریزی شده را دوست دارند و تغییرات لحظه آخری را دوست ندارند.

ادراکی ها برای انعطاف پذیری و خودانگیختگی ارزش قائل هستند. آنها دوست دارند همه چیز را باز بگذارند تا بتوانند نظر خود را تغییر دهند.

هنگامی که مشخص کردید کدام سبک را برای هر یک از چهار دوگانگی ترجیح می دهید، می توانید کد نوع چهار حرفی خود را تعریف کنید. در سیستم مایرز و بریگز، چهار حرف تیپ شخصیتی اولین حروف اول هر یک از ترجیحات شما هستند. به عنوان مثال، شخصی که برونگرایی، شهود، احساس و قضاوت را ترجیح می دهد از نوع "ENTJ" خواهد بود. 

شانزده ترکیب احتمالی از ترجیحات وجود دارد که در مجموع 16 تیپ شخصیتی را تشکیل می دهند.

• تیپ شخصیت INTJ (معمار): کسی که فکر می کنید عجیب است اما ذهن درخشانی دارد.
• تیپ شخصیت INTP (منطق گرا): کسی که دوست دارد فقط برای سرگرمی لوازم خانگی را باز کند.
• تیپ شخصیت ENTJ (فرمانده): فردی خستگی ناپذیر برای دنبال کردن و رسیدن به اهداف زندگی.
• تیپ شخصیت ENTP (مجادله گر): فردی با انگیزه که نگاهش سراسر به جوایز زندگی است.
• تیپ شخصیت INFJ (حامی): کسی که برای دیگران کارهای بزرگی خواهد کرد حتی اگر هنوز این را نمی داند.
• تیپ شخصیت INFP (تسهل کننده): فردی با روح آزادگی که در افکار پر احساسش بزرگ می اندیشد.
• تیپ شخصیت ENFJ (پیشرو): فردی که بدون در نظر گرفتن عواقب و مشکلات برای هدف خود می ایستد.
• تیپ شخصیت ENFP (مبارز): فردی جمع گرا با روحیه آزادگی که استعدادهای خود را هنوز نشناخته است.
• تیپ شخصیت ISTJ (بازرس): فردی دقیق و منطقی که همواره در کار و زندگی وقت شناس است.
• تیپ شخصیت ISFJ (مدافع ): فردی با استعداد که سعی می کند در سایه حرکت کند.
• تیپ شخصیت ESTJ (اجرایی): فردی خوش مشرب که همه نزدیکان و دوستان او را دوست دارند.
• تیپ شخصیت ESFJ (سفیر): یکی از محبوب ترین های افراد هر گروه که البته حساس ترین هم می باشد.
• تیپ شخصیت ISTP (ماهر): فردی که به جای صحبت کردن به دنبال انجام دادن کارهاست.
• تیپ شخصیت ISFP (ماجراجو): فردی هنرمند که همواره ایده های خود را مورد آزمایش قرار می دهد.
• تیپ شخصیت ESTP (کارآفرین): فردی با انگیزه و پرتلاش که عاشق هر فرصتی برای درخشیدن است.
• تیپ شخصیت ESFP (سرگرم کننده): فردی پرانرژی و با انگیزه که بودن در کنار او کسل کننده نیست.

منبع: 

https://www.truity.com/myers-briggs/4-letters-myers-briggs-personality-types

https://esanj.ir/myers-briggs-type-indicator-mbti