مدیر ارشد بازاریابی توییتر از ایلان ماسک به دلیل پرداخت نکردن حقوق فارغ التحصیل شکایت کرد

«لزلی برلند» ادعا می‌کند که بدون ارائه هیچ توضیحی اخراج‌شده و به اشتباه از دریافت 20 میلیون دلار مزایای پایان‌کار توییتر محروم شده است.

«لزلی برلند»، مدیر ارشد بازاریابی توییتر با شکایت از «ایلان ماسک» ادعاکرده که هنوز بیش از 20 میلیون دلار از این شرکت به‌عنوان حقوق پایان‌کار پرداخت‌نشده بدهکار است.

برلند در نوامبر سال 2022 و پنج روز پس از خرید 44 میلیارد دلاری توییتر (که اکنون ایکس نام دارد) توسط ایلان ماسک اخراج شد. براساس اسناد دادگاه، او به‌مدت هفت سال سمت مدیر ارشد بازاریابی توییتر را برعهده داشته است.

شکایت مدیر اخراج‌شده توییتر از ایلان ماسک

اینسایدر در گزارش خود می‌گوید که وکلای او در شکایتش که اول نوامبر به دادگاه ارائه شد، ادعا کرده بودند که «هیچ‌کس دلیل اخراج خانم برلند را به او نگفته است.» البته برلند ادعا دارد که به‌خاطر «تلافی» برای برگزاری یک رویداد مربوط به تبلیغ‌کنندگان توییتر اخراج شده است.

در بخش دیگری از شکایت گفته‌شده که در روزهای پس از خرید توییتر، برلند تنها «مدیر اصلی توییتر» بوده که ماسک با او صحبت می‌کرده و «به‌عنوان فرد موردنظر برای نیازهای او و انتقال تیمش» انتخاب شده است.

طبق توضیحات این شکایت، در 31 اکتبر، ماسک در جلسه‌ای با تبلیغ‌کنندگان حضور پیدا کرده است و در آن او «از سناریو اصلی خارج‌شده» و پیشنهاد بازگردانی حساب توییتر «دونالد ترامپ» که در آن زمان به حالت تعلیق درآمده بود را مطرح کرد. اسناد دادگاه بیان می‌کنند که یکی از کارمندان توییتر که به توصیه برلند در جلسه حضور داشته، در مقابل تبلیغ‌کنندگان به ایلان ماسک درباره بازگردانی حساب ترامپ هشدار داده و او را «خجالت‌زده و عصبانی» کرده است.

به فاصله چند ساعت پس از این جلسه، برلند و کارمندی که حضورش در جلسه را توصیه کرده، اخراج شده‌اند.

برلند همچنین در شکایت خود ادعا می‌کند که به اشتباه از دریافت 20 میلیون دلار مزایای پایان‌کار که تحت سیاست‌های توییتر باید به او پرداخت شود، محروم شده است.